Articole și noutăți.
Idei despre stres, echilibru, leadership și echipe, plus noutățile Dynamic HR.

Ghidul corporatistului: 7 lucruri pe care sa NU le faci de Secret Santa
Ce fac corporatistii in pragul sarbatorilor de iarna? Lasa deoparte rapoartele si isi ofera cadouri! Pe langa Black Friday si Halloween, americanii…

5 tematici pentru urmatorul team building
Cand vine vorba de tematica pe care o alegi in fiecare an pentru activitatea de team building stim ca te confrunti cu o decizie dificila deoarece ai…

3 semne care te ajuta sa iti dai seama ca angajatii tai sunt \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"arsi\\\\\\\\\\\\\\\\
Sindromul burnout sau sindromul epuizarii profesionale a fost definit de catre Herbert Freudenberger in 1980 in cartea sa Burn Out: The High Cost of…

Divortul la locul de munca. De la prejudecati si temeri, la echilibrul munca-viata.
Oricat ne-am stradui, nu putem trasa o linie fixa de demarcatie intre munca si viata noastra personala. Tocmai de aceea, echilibrul dintre cele doua…

10 metode prin care poti elimina stresul cotidian din viata ta
Stresul a devenit problema majora a secolului 21 si cauza celor mai multe probleme de sanatate. Ce ne facem atunci cand stresul ne acapareaza in…

6 ore de munca pe zi. Utopie sau realitate? Suntem pregatiti?
Pentru mine, productivitatea si performanta nu tin de numarul de ore prestate intr-o zi de munca. Un angajat poate munci si 4 ore zilnic daca are cel…

Gala Work-Life Balance, evenimentul care premiaza companiile preocupate de angajatii lor
Dynamic Human Resources organizeaza, pe 21 si 22 februarie, a VII-a editie a evenimentului Gala Work-Life Balance . Evenimentul va recompensa companiile…

Millennials are burning. With burnout
Burnout can happen to anyone anytime regardless of their gender, age, social or professional status. It is in close connection with the specifics of…

Open space – o sursa de stres suplimentara pentru angajati
Noi, oamenii, suntem diferiti, iar locul de munca se numara printre acele elemente ale vietii noastre care ne reflecta cel mai bine diferentele. De-a…

Concediul nelimitat. Noua revolutie in Work-Life Balance
Zilele nelimitate de concediu reprezinta un bonus, pe care unele companii il implementeaza deja in Statele Unite. Suna bine, nu? Va propun sa analizam…

Nu neglija modul in care oamenii din organizatia ta dau si primesc feedback. S-ar putea sa regreti mai tarziu!
Feedback-ul este cel mai simplu instrument la care poate apela orice isi doreste sa se dezvolte atat din punct de vedere profesional, cat si personal.…

Manager nou de echipa. Ce este de facut?
Intr-un articol pe care l-am publicat acum circa o luna – „Angajeaza in functie de personalitate” – aratam ca toamna este una dintre cele mai perioade…
